Confartigianato imprese Crema. Incentivi e contributi per le aziende che assumono

Lo Sportello “Politiche Attive” della Confartigianato Imprese Crema, accreditato in “Regione Lombardia” tramite Elfi (Ente Lombardo Formazione di Impresa), si occupa di facilitare il reinserimento nel mondo del lavoro di lavoratori e lavoratrici inoccupati e disoccupati attivando gli incentivi e i benefici che le ditte possono ottenere nell’assumere queste figure.

Garanzia giovani

Per le ditte che assumono giovani inoccupati e disoccupati di età inferiore ai 30 anni è previsto uno sconto sui contributi (Bonus Lavoro Giovani) del valore di € 6.000 all’anno per un massimo di 3 anni.

Dote unica lavoro

Sino alle ore 12.00 del 30 giugno 2022 potranno essere presentate le domande di contributo a valere sul bando di Regione Lombardia finalizzato a sostenere le imprese che assumono personale collaborando così al rilancio dell’occupazione e valorizzando nel contempo il sistema dotale regionale.

Destinatari: sono previsti incentivi per l’assunzione di disoccupati e occupati sospesi in esubero che hanno aderito a Dote Unica Lavoro e Azioni di Rete per il Lavoro e per cui viene conseguito e rendicontato il risultato di inserimento lavorativo nell’ambito di tali percorsi.

Beneficiari: imprese attive iscritte al Registro Imprese delle Camere di Commercio di competenza, che assumono lavoratori presso unità produttive o sedi operative ubicate sul territorio della Regione Lombardia. Inoltre possono concorrere all’incentivo anche i lavoratori autonomi, esercenti arti e professioni con partita Iva in forma singola o associata; le associazioni riconosciute e le fondazioni aventi personalità giuridica; le associazioni e i consorzi tra i soggetti delle categoria sopra elencate.

Sono esclusi i contratti di lavoro domestico e i datori di lavoro privati senza partita Iva, oltre alle imprese rientranti nei settori: centri benessere fisico-massaggi, sale da gioco-sale scommesse, commercio articoli per adulti.

Contratti finanziabili: sono finanziati i contratti di lavoro:

- a tempo indeterminato, a tempo determinato di almeno 12 mesi, in apprendistato;

- a tempo pieno, a tempo parziale (di almeno 20 ore settimanali medie).

Contributo: il contributo massimo è differenziato come segue: lavoratori fino a 54 anni € 5.000; lavoratrici fino a 54 anni € 7.000; lavoratori a partire dai 55 anni € 7.000; lavoratrici over 55 € 9.000.

A tali importi si aggiunge un ulteriore contributo di € 1.000 se l’assunzione viene effettuata da un datore di lavoro con meno di 50 dipendenti o da un’impresa costituita o acquisita da lavoratori, anche in forma cooperativa, che provengono da imprese in crisi.

Altre attività sportello “Politiche attive”

Inoltre l’Ufficio “Politiche Attive” della Confartigianato Crema, è abilitato anche ai seguenti servizi:

Tirocini extracurriculari
Attivazione in tempi rapidi, con la massima professionalità e nel pieno rispetto della normativa vigente, di “Tirocini Extracurriculari” finalizzati sempre all’inserimento in azienda di soggetti in stato di disoccupazione o inoccupati indipendentemente dall’età del tirocinante (maggiori anni 16). Viene garantito un servizio personalizzato, assistenza durante tutta la fase del tirocinio e monitoraggio del percorso attivato con tutor dedicati. Il servizio potrà essere gratuito se il tirocinante è in possesso dei requisiti richiesti “Garanzia Giovani”.
Ricerca e selezione del personale

Il servizio è finalizzato all’individuazione dei profili più idonei per l’inserimento diretto a seconda delle esigenze aziendali, attraverso tutte le varie forme previste dalla vigente normativa (assunzione a tempo indeterminato o determinato, in apprendistato, tirocinio). E’ strutturato in modo di occuparsi dell’intero percorso del processo di ricerca e selezione: dalla creazione dell’annuncio di lavoro alla sua promozione e diffusione tramite il sito e i mezzi di comunicazione dell’associazione; dalla raccolta dei curricula alla preselezione delle professionalità; dai colloqui individuali sino alla presentazione all’azienda dei candidati ritenuti idonei alla mansione richiesta. Il servizio di “ricerca e selezione” del personale effettuato da Confartigianato Imprese Crema-Elfi Lombardia, già di per se vantaggioso in quanto fa risparmiare tempo alle imprese e per i costi contenuti e concorrenziali rispetto a quelli praticati dagli altri operatori del settore, beneficia della possibilità di poter attivare tutte le forme di sgravio e incentivo previste dalle Politiche Attive del Lavoro sia nazionali che regionali (dote unica lavoro, garanzia giovani, ecc).

L’Ufficio “Politiche Attive” della Confartigianato Imprese Crema è a disposizione per ulteriori informazioni e per la predisposizione delle istanze (Monica Miano – tel 0373-87112; [email protected]).